近期，重慶理工大學把“理論學習、調查研究、推動發展、檢視整改、建章立制”貫通起來，有機融合、一體推進，圍繞實施“紅岩精神傳承工程、科教產融創新工程、兵工基因賡續工程”三大工程，全力打造具有重理工辨識度的亮點特色，以“五個堅持”扎實開展學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想主題教育。

重慶理工大學學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想主題教育動員大會（資料圖）。重慶理工大學供圖

堅持謀劃先行

做到科學統籌

重慶理工大學本學期開學伊始，即在新學期開學干部大會、黨建工作重點任務推進會以及黨委常委會上，提前對主題教育工作進行研究部署，將其納入學校2023年黨政工作要點和黨建與事業發展融合考核指標體系。制定了學校主題教育主方案以及理論學習、大興調查研究、推動發展、惠民暖心優服行動、檢視整改5個子方案，梳理重點工作70余項，形成“1+5+X”方案體系，推動主題教育開好局起好步。

強化組織保障，精准開展督導。重慶理工大學結合實際，成立主題教育領導小組及辦公室，由校黨委書記任組長，黨委副書記任副組長兼辦公室主任，內設綜合協調、學習宣傳、調查研究、推動發展和檢視整改5個工作組，分工合作，一體推進。同時，組建由校黨委常委任組長的10個督導組，從黨務部門選拔20位政治素質過硬、工作經驗豐富的干部參加督導工作，對全校各基層黨組織的主題教育開展情況進行全覆蓋督導，確保各單位主題教育把握重點關鍵、緊扣主題主線。

堅持思想領航

強化理論武裝

重慶理工大學堅持“教育者先受教育”，將“學思想”擺在首位。制定理論學習實施方案，形成“4+4+X”學習書目清單，校、院兩級讀書班開展為期7天的集中學習和2次集中學習研討，通過原原本本研讀原著原文，用心汲取“核心教材”中的思想“原味”，讀出真理的“甜味”，悟透思想“活的靈魂”，掌握好“看家本領”。各基層黨組織依托“三會一課”、主題黨日認真組織黨員學習研討，高質量上好專題黨課、確保黨員學習全覆蓋。學校把“抗戰文化、紅岩精神、兵工基因”元素充分融入主題教育，以紅色資源豐富學習形式，組織師生黨員前往校內“紅岩精神展覽室暨余祖勝烈士事跡陳列室”開展研學活動，用紅岩精神滋養黨員干部干事創業的精氣神。全體教師積極做好思政課程和課程思政，推動黨的創新理論進教材、進課堂、進頭腦。“紅心”理論宣講團等學生宣傳團隊深入各學院和社區街道以“聽得懂、接地氣”的方式開展黨的創新理論微宣講，幫助廣大同學和群眾深化對中國式現代化等一系列重大理論和實踐問題的理解，進一步感悟思想偉力。

著力研究闡釋，做好宣傳引導和氛圍營造。重慶理工大學注重對黨的創新理論的研究闡釋，今年以來組織專家學者在重慶日報等黨報黨刊發表理論研究闡釋文章十余篇。學校堅持多校區、多平台聯動，強化宣傳和氛圍營造。主題教育專題網站發布宣傳報道和工作動態50余篇，編印主題教育簡報7期，微信公眾號持續推出專題推文，全面深入報道全校主題教育工作亮點及成效，主題教育典型做法被主流媒體報道近20次。校園內共布設500多面道旗、30多個宣傳櫥窗、15處宣傳展板，LED屏幕滾動播放主題教育內容，營造出“及時學、處處學、常態學”的濃厚氛圍。

堅持帶頭破題

深化調查研究

重慶理工大學赴浙江開展主題教育調研（資料圖）。重慶理工大學供圖

重慶理工大學對照調研重點，結合學校第三次黨代會確定的目標任務、“十四五”規劃目標要求，以及學校黨委人才工作會等會議部署，凝練出黨建和事業融合發展、落實立德樹人根本任務、治理體系治理能力現代化建設、解決師生急難愁盼問題等7個方面的調研重點選題。全體中層以上領導干部按照組織定題與自主選題相結合、圍繞中心大局和立足工作職責相結合、解決當前緊迫問題和著眼學校長遠發展相結合的原則，科學精准確定調研主題72個，採取“四不兩直”方式，重點做好破解復雜難題的對策性調研、重大工作項目的跟蹤性調研、典型案例的解剖式調研、推動落實的督查式調研，真正發現學校高質量發展面臨的問題，把師生的意見反映上來，把師生創造的經驗總結出來，把破解難題的實招硬招謀劃出來。

重慶理工大學赴浙江開展主題教育調研（資料圖）。重慶理工大學供圖

聚焦“創新創優”，推動調查研究進一步走深。重慶理工大學黨委延續原有優良調研傳統，繼續創新實施校領導班子成員“六聯系六對接”制度和領導干部直接聯系群眾制度。學校黨委將主題教育調查研究課題納入2023年學校黨建與思想政治教育課題申報，將優秀調研課題納入學校高等教育課題“倒立項”范圍，同時遴選優秀調查報告作為咨政報告向上級有關部門報送，被採納或批示的按照學校相關規定計入科研工作量，提升全校黨員干部開展調查研究的積極性。

堅持思想賦能

推動事業發展

重慶理工大學著眼新重慶建設，立足學校長遠發展，聚焦學校之需，制定《推動學校事業高質量發展實施方案》，把主題教育同推動學校各項事業高質量發展結合起來。聚焦師生之盼、基層之難，制定《惠民暖心優服行動實施方案》，以“接訴即辦”小切口，推動各二級單位“未訴先辦”“未訴先改”﹔通過改進工作作風，從機制體制、制度規定層面優化流程和服務，把惠民暖心優服行動落到實處，讓學校發展成果更多更公平惠及全體師生，增強廣大師生獲得感、幸福感、安全感。

注重系統推進，確保主題教育成果轉化。重慶理工大學積極探索開展黨建統領“七張報表”目標管理、“八張問題清單”問題管控、“五項機制”結果導向建設工作，積極打造“紅岩先鋒”變革型組織，緊緊錨定學校第三次黨代會確定的“12567”總體思路和事業發展重點目標任務，盯緊“五項核心任務”“七大工程”落實，全力推動特色鮮明的高水平應用型研究型大學建設，使主題教育真正落腳於“重實踐”、“建新功”。

堅持同步整改

確保落地見效

重慶理工大學制定《主題教育檢視整改實施方案》，發揚“刀刃向內”的自我革命精神，把問題整改貫穿主題教育始終，梳理出“問題清單”“整改清單”“責任清單”“成效清單”“制度清單”五張清單，涉及黨的建設、民生改善、改革發展等方面存在的5個突出問題，制定整改措施14條，全力抓好抓實博士學位授予單位建設、國家工程中心建設、地方政府專項債券使用中的重點問題整改，把“問題清單”轉化為“成效清單”，努力做到主題教育與改革發展同向提質，兩手抓、兩促進。

抓好成果鞏固，建立長效機制。重慶理工大學黨委堅持“當下改”與“長久立”相結合，落實重點工作量化閉環機制，把建章立制和解決問題統一起來，做到空白缺位的抓緊建立，不全面的盡快完善，典型經驗做法加快形成制度規定，推動工作流程規范化、創新做法制度化、成熟經驗機制化，真正把主題教育中的好經驗好做法以制度形式固定下來，從制度、機制入手防止問題反彈。

下一步，重慶理工大學黨委將立足學校事業發展和師生需求，高起點起步，高質量推進，把“理論學習、調查研究、推動發展、檢視整改、建章立制”貫通起來，有機融合、一體推進，在以學鑄魂、以學增智、以學正風、以學促干方面取得實實在在的成效，奮力交出學校事業發展“高分報表”。（晏紅霞）

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