9月29日，2025年大渡口區“義渡就業青年專列”駛入重慶人文科技學院，圍繞“逐夢新重慶·圓夢新未來——就在大渡口·創享青春”主題，開展高校畢業生“留渡來渡”就業創業對接專場活動。本次活動由重慶市大渡口區人力資源和社會保障局、重慶人文科技學院共同主辦，重慶義渡人力資源服務有限責任公司協辦，活動通過“線下招聘+雲端帶崗+政校企座談”三維聯動，不僅搭建起高校畢業生與用人單位高效對接的平台，更以機制化合作推動人才鏈與產業鏈深度融合，為區域高質量發展注入持續青春動能。

“留渡來渡”就業創業對接專場活動現場。重慶市人力資源開發服務中心供圖

40余家企業攜崗進校

AI賦能打造求職新體驗

招聘會聚焦大渡口區智能制造、電子信息、現代服務等重點產業方向，匯聚40余家優質企業入場招聘，提供包括技術研發、項目管理、運營服務等在內的多類型崗位近600個，吸引校內外畢業生2000人次到場參會，現場收取簡歷900余份，初步達成就業意向近230人次。多家企業面向應屆畢業生推出“青苗計劃”“管培生項目”等專項培養路徑，助力青年學子實現從校園到職場的順暢過渡。

現場設立的“AI數字人求職體驗專區”成為亮點，通過智能簡歷優化、虛擬面試模擬等科技手段，為畢業生提供精准化、沉浸式求職服務。據悉，活動期間通過AI系統完成簡歷優化及模擬面試的畢業生超過100人次。

“從政策解讀到面試輔導，再到AI助力求職，這場招聘會真正做到了‘一站式’服務。”重慶人文科技學院管理學院大四學生李同學表示，精准化的就業服務讓求職之路更加順暢、安心。

政校企三方簽約

共筑人才共育長效機制

在同日召開的政校企座談會上，大渡口區人力社保局與重慶人文科技學院正式簽署合作協議，標志著雙方在人才共育、實習實訓基地建設、創業項目孵化等領域的合作步入制度化、常態化新階段。重慶人文科技學院與重慶朗潤機電有限公司正式簽署大學生就業基地合作協議並授牌，將為大渡口引才留才、學校優化教學、學生提升能力獲崗位、企業精准引才儲備人才，實現多方共贏。

座談會上，校方介紹了2025屆畢業生規模與專業結構，區人力社保局解讀了區域產業發展與留渡來渡人才政策方向，企業代表則結合用工實際提出“課程共建”“訂單培養”等合作建議。三方一致認同，應進一步推動高校專業設置與區域產業需求對接、引導企業深入參與人才培養全過程、發揮政府橋梁紐帶與資源整合作用，從而實現教育鏈、人才鏈與創新鏈、產業鏈的有機銜接。

從“活動引流”到“生態留人”

助力青年與城市共同成長

本次專場活動不僅是一場就業對接會，更是大渡口區構建“近者悅、遠者來”人才發展生態的重要實踐。以“義渡就業青年專列”為載體，該區正在形成短期服務有溫度、長期機制有深度的青年就業服務新格局。

下一步，大渡口區將持續推進“留渡來渡”政策落實落細，深化校企合作內涵，拓展人才與產業互動新場景，引導更多高校畢業生扎根當地、共建新重慶。正如大渡口區人力社保局相關負責人所說：“我們不僅要吸引青年‘留下來’，更要支持他們‘長起來’，實現人才成長與區域發展的雙向賦能。”（重慶市人力資源開發服務中心）

分享讓更多人看到