4月23日，由重慶市萬州區人民政府主辦，萬州職業教育中心和施耐德電氣協辦的“綠色低碳·協同共生”產教融合高質量發展論壇在重慶市萬州區舉行。回望十年校企合作歷程，雙方在專業共建、人才培養與實訓基地建設等方面持續深耕，成效顯著。面向新階段，雙方將持續深化產教融合成果，並牽頭成立“萬達開雲”綠色制造產教聯合體，深度參與共建川渝智能制造教育生態圈，面向關鍵產業鏈精准輸送人才，為重慶乃至中國西部產業升級與新質生產力發展注入人才動能。

“萬州區作為重慶重要的制造業承載區，具備扎實的產業基礎和良好的區位優勢，正大力推進‘工業強區’建設，是深化產教融合為重慶‘33618’現代制造業集群體系建設提供人才支撐的關鍵力量。”施耐德電氣標准化與教育合作總監韓文秀十分看好合作前景，“萬州區委、區政府支持力度很大，學校配合度很高，我們政校企三方的合作，可謂是天時、地利、人和。”

據了解，施耐德電氣始終將人才視為產業發展的核心動能，深耕產教融合25年，在全國范圍內已攜手160余所院校展開校企合作，並聯合各界生態伙伴，貫穿產、學、研、用，打造“標准共建－全域培訓－技能認証－創新實踐－就業為果”的“五位一體”人才培養模式。

“萬州職業教育中心作為區域內具有代表性的職業院校，是施耐德電氣在重慶落地這一模式的樣本與支點。”重慶市萬州職業教育中心校長楊曉英介紹，雙方攜手，旨在發揮示范引領作用，助力提升當地復合型技能人才培養能力，進而輻射整個西部，服務中國制造業高質量發展與產業轉型升級的戰略大局。

深化產教融合，賦能學生成長，今年3月，萬州職教中心正式啟動2025級電氣專業與工業自動化專業企業認知觀摩系列活動。活動分四批進行，首批觀摩的2025級電氣“3+4”班及2025級電氣五年制班的同學們前往萬達開技術創新中心與施耐德（重慶）電工有限公司，開啟了一場沉浸式的工業見習之旅。

參與見習的小李同學十分興奮，他說：“平時在學校學的知識總想有機會實踐，這次走進企業、貼近生產，我不僅拓寬了專業視野，增強了職業認同，也實現了從理論到實踐、從課堂到崗位的初步銜接。”

見習的背后，是校企協作對人才技能的淬煉。數據顯示，施耐德電氣萬州工廠圍繞真實的生產場景，有針對性地向來自萬州職業教育中心的學生開展覆蓋電氣裝配、設備調試等關鍵崗位的實踐訓練，2025年共接收了33名實習生，2026年已接收20名學生進行實習。

值得一提的是，在本次活動中，施耐德電氣還發布了面向全國的、全新升級的“施耐德電氣青年培訓計劃”數字課堂，不管是在校學生還是職場新人，都能從施耐德電氣精心打造的三大課包中實現可持續成長。

“面向未來，施耐德電氣將深度融合電氣化、自動化和AI等數智化技術，持續深化與萬州職業教育中心的產教融合成果，並依托全新升級的人才培養課程與模式，攜手生態圈伙伴，共同打造川渝地區產教融合共同體，助力中國關鍵產業鏈鍛造面向未來的核心競爭力，為西部崛起和制造強國建設貢獻堅實力量。”施耐德（重慶）電工有限公司總經理袁逶迤說。（黃亞輝）