| 年终奖，早到的烦恼 |  年终奖，早到的烦恼 |
| 按照惯例，年终奖一般都在春节前发放。北京市的国有企业员工听说今年的年终奖要提前发放，都感到非常高兴。但是，这种幸福感并没有持续多久，烦恼就接踵而至 其中最重要的一点，就是国企员工可能会因为年终奖的提前到来，税负被大幅度提高。我们请税务专家汪蔚青来谈一谈这方面的问题。 我们的记者在采访中了解到，提前发放年终奖，不仅让国企的财务人员的工作量陡然增加，同时也让他们感到非常茫然。虽然企业提前发放年终奖并不违法会计法等相关法规。但是在实际操作过程中，却可能给企业的财务报表带来一定的影响... [查看详情] |
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| 年终奖应体现劳动者尊严 | |
| 现实中，随着市场竞争、人才竞争越来越激烈，很多企业已将年终奖视为调动员工积极性、体现企业人文关怀、增强企业凝聚力甚至人力资源管理政策（吸引人才、保留核心员工）的重要策略，年终奖也已是薪酬体系中的重要一环。已经意识... [查看详情] |
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| “新个税法”不妨为年终奖“削足适履” | |
| 在中国人的薪酬体系中，年终奖有自己的中国特色，而且是比例很重的一块。年终奖作为激励福利，目的是刺激劳动者的积极性，追求的是皆大欢喜。而一旦缩水严重，势必影响劳动者心情，以及劳动者劳动热情，最终不仅会让年终奖意义... [查看详情] |
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