孩子们在食堂学做饭。中铁八局一公司供图

人民网重庆8月5日电 “我今天很开心，我和妹妹一起去了妈妈上班的地方，这里的小朋友好多啊，我们吃了好多好吃的，叔叔阿姨给我们讲了好多爸爸妈妈上班的故事……”近日，中铁八局一公司女员工彭隽娜的女儿李梓歌在参加完该公司“暑托班”开班仪式后在自己的日记本里写下了这样一段话。

暑假期间，中铁八局一公司工会在广泛征求意见，多方走访调研的基础上，聚焦职工暑期带娃难的“心头事”，以内容丰富、形式多样的“暑托班”为载体，引导职工子女度过一个安全、快乐、有意义的假期，切实解决职工子女暑期 “看护难”的问题，增强职工的幸福感、获得感和归属感，33名职工子女参加了本次暑托班。

“本次暑托班我们除了安排‘代理老师’辅导职工子女功课以外，还安排了洗菜择菜、科学小实验、看电影、参观博物馆等活动。”中铁八局一公司工会主席张铭介绍，暑托班采取“1+N”模式进行，由公司女工委8名成员组成“代理老师”团队，除日常作业辅导外，还设有礼仪教育、安全知识、劳动实践、舞蹈等特色课程，并安排食堂专门为孩子们搭配营养餐点，提供安全“无疫”的学习环境，让更多职工安心专心工作，让职工子女快乐安全度过假期。

近年来，中铁八局一公司工会深入推进“幸福之家”建设，特别是在关心下一代工作中，紧紧围绕职工急难盼愁问题，积极搭建平台、创新方式，相继开展了“走进工地，孝亲父母”“金秋助学”“暑托班”等活动，让工程人的子女、家属更加深刻地了解和理解自己的父母所从事的行业，增进家人之间情感的沟通、融合与交流，促进家文化建设。并积极解决困难职工子女就学问题，兑现了工会“不让一名困难职工子女上不起学”的郑重承诺，为职工营造了温馨向上、团结互助的“家园”氛围，不断提升员工的安全感、认同感、责任感、成就感和愉悦感。（胡虹、罗俊森）

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