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打造“产城职创”融合试验区 看职业教育的重电经验

2023年09月01日16:00 |
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加快永川校区项目建设;整合西部职教基地、永川区工业园区等资源,丰富“产城职创”内涵;完善顶层设计,提供制度支撑;探索形成政校园企协同办学新模式……近年来,重庆电子工程职业学院(以下简称“重电”)携手重庆市永川区,在现代职业教育体系建设改革上先行先试,坚持“校在城中,城在校中”的共建共兴共荣理念,积极打造重电-永川“产城职创”融合试验区,深度融入西部职教基地建设,为现代职业教育体系构建、职业教育高质量发展、建设技能型社会贡献重电力量。

根植在地沃土

校地合作持续深入

校地合作是办好职业教育的有力举措。但很多时候,校地合作不深不实成为痛点。

近年来,永川区正加快构建互联网时代现代学徒制、贯穿全生命周期、服务全产业链的职教体系,打造中国职教名城。职业教育良好的发展生态厚植校地合作沃土,重电积极与永川区携手共谋发展,合作共谱新篇。

重庆市永川区人民政府与重庆电子工程职业学院签订合作建校协议。重庆电子工程职业学院供图

重庆市永川区人民政府与重庆电子工程职业学院签订合作建校协议。重庆电子工程职业学院供图

2021年,永川区人民政府与重电就永川校区项目签订合作共建协议,成为双方开启校地合作的源头。同年,学校与永川高新区、永川职业教育中心签订了《共建西部职教基地暨现代职业教育体系一体化办学框架协议》,与永川职业教育中心签署了《重庆电子工程职业学院与重庆永川职业教育中心师资队伍一体化建设合作协议》,三方将按照“政府搭台、校校融合、贯通培养、一体办学”的合作模式,共同推动西部职教基地建设,探索现代化职业教育一体化办学体系。

加上与永川高新区签订的《“产城职创”融合发展试验区项目合作协议》,重电与永川区已累计签订3份永川校区项目合作建校有关协议。

目前,学校还成立了永川校区管委会,并与永川区人民政府成立了联合工作专班,重电永川校区项目稳步推进,校地合作持续深入。

深化“产城职创”

构建现代职教体系

长期以来,永川坚持把职业教育放在优先发展的战略地位,创造了“职教以城市为依托,城市以职教为特色”的“产城职创”的职业教育发展模式。究其内涵,一是以职兴城。将职业教育同“生产、生活、生态”同步规划,使职业教育与城市发展携手共进,坚持以职教发展拓展城市空间、提升城市功能、带动人口集聚。二是以职促产。围绕产业办专业,办好专业促产业,坚持产教融合发展、以职业教育服务产业发展。三是以职助创。发挥职教优势,建机制、搭平台,促进成果转化,推动创新创业。

为积极推进重电-永川“产城职创”融合试验区建设,学校一方面紧跟职业教育发展新方位,以深化产教融合为重点、推动职普融通为关键、促进科教融汇为新方向,实施重电大学城校区——西部(重庆)科学城、永川校区——永川高新区管委会(西部职教基地)分层布局。

西部职教基地产教联合体在2023年成渝地区双城经济圈职业教育活动周上成立。重庆电子工程职业学院供图

西部职教基地产教联合体在2023年成渝地区双城经济圈职业教育活动周上成立。重庆电子工程职业学院供图

另一方面,全方位整合西部职教基地、永川区工业园区等资源,进一步明确和丰富“产城职创”内涵。重电与永川区人民政府联合组建了西部职教基地产教联合体,力争打造全国性的产教联合体。以西部职教基地产教联合体建设为主线,重电积极推进科教融汇体制机制创新,探索形成了“研发-测试-孵化-推广-应用”五环相扣的科技创新模式,重电科研创新团队帮助10余家在永企业实现技术升级20余项,促进园区(企业)实现产值近亿元,科教融汇呈现新局面。并与永川区人民政府等成立了西部职教基地运营管理公司,提供科技成果转化金融服务。

完善顶层设计,推进长效建设。项目启动以来,学校相继制订了《关于进一步深化园校融合服务产业发展的行动计划(2023—2035年)》《永川产教融合校区企业入驻管理办法(试行)》等制度,为促进教育链与产业链、人才链、创新链融合体制创新提供了制度支撑。

此外,在深化职业教育人才培养模式方面,学校坚持“职业院校特色与本科院校办学规律”融通理念,政校园企协同高标准推进“产城职创”融合试验区建设。

坚持育人为先

锚定高技能人才培养

“产城职创”融合试验区从重电“园校融合服务产业发展行动计划”以及永川职业教育产教融合的“融合园载体”模式实践出发,提出了“校在城中、园(工业园区)在校中、城校园共生、厂校互嵌”的办学思路和让学生“毕业留得下、专业用得上、个人能发展”的教育理念,并实施了诸多探索。

今年上半年,学校累计在“产城职创”融合试验区开展《电子技术综合实训》《机电设备安装与调试》等教学工作3000余人次;组织学生到长城汽车、航凌电子等企业实训400余名;教师到企业实践、博士团队进园区等也将于近期铺开。

学生在企业岗位学习。重庆电子工程职业学院供图

学生在企业岗位学习。重庆电子工程职业学院供图

同时,重电以8个实体性二级学院为依托,“1院+1园(永川高新区工业园)+N(企业)”协同育人模式已进入攻坚阶段。下一步,将会有更多现场工程师学院、现代产业学院批量投用,学生培养的场景将更优、实战性更强。此外,据不完全统计,近三年,重电毕业生在永川长城汽车就业的人数超过30人,单位认可度高,优秀毕业生已经成长为该公司骨干。

平台赋能

深度融入西部职教基地建设

作为“产城职创”的践行者,重电如何深度融入西部职教基地建设?

一方面,全力推动师资平台共建共享。学校与永川高新区合作共建西部职教基地优质师资共享平台,已有来自永川各行业、企业、院校的2000余名教师入库。

另一方面,积极参与西部职教基地主题活动。今年,校地双方通过首届西部职业教育高质量发展论坛、成渝地区双城经济圈职业教育活动周、成立西部职教基地产教联合体、“访企拓岗”促就业、首届西部职教基地运动会等一系列文教活动开展深度交流,重电邀请国内外职教名家到永川建言献策,进一步夯实西部职教基地底蕴。

重庆电子工程职业学院在永川承办首届西部职业教育高质量发展论坛。重庆电子工程职业学院供图

重庆电子工程职业学院在永川承办首届西部职业教育高质量发展论坛。重庆电子工程职业学院供图

如今的重电,作为一所电子信息特色鲜明的“双高”院校,正乘着全国职教改革发展的东风,在深化产教融合、科教融汇、职普融通上探路试点,朝着“中国特色、全国顶尖、世界一流”的电子信息类职业技术大学奋进。(晏红霞)

(责编:黄凌、刘政宁)

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