5月31日，全球卓越工程师大赛·2024年度公告正式发布。大赛以“追求卓越，智创未来”为主题，旨在加强现代化产业体系建设，培养建设具有突出技术创新能力、善于解决复杂问题的卓越工程师队伍，加快形成新质生产力，推动创新链、产业链、人才链、资金链深度融合。据了解，本次大赛在以往赛项设置基础上，新设数字技术工程师专项赛，并扩大技术难题发榜单位征集范围，让工程师智慧得到更加广泛的彰显，让大赛成果得到更加广泛的应用。

以赛促训 首创数字技术工程师专项赛

本次大赛赛期8个月，主体赛设揭榜攻坚赛、创新挑战赛2个组别，分智能网联新能源汽车、新一代信息技术、高端装备制造、先进材料、生物医药与大健康、现代农业与食品、绿色环保、综合领域8个专业组进行比赛。

日前，人力资源社会保障部等部门联合印发了《加快数字人才培育支撑数字经济发展行动方案（2024-2026年）》的通知，要求坚持创新引领和服务发展，坚持需求导向和能力导向，紧贴数字产业化和产业数字化发展需要，用3年左右时间，扎实开展数字人才育、引、留、用等专项行动，提升数字人才自主创新能力，激发数字人才创新创业活力，增加数字人才有效供给，形成数字人才集聚效应，着力打造一支规模壮大、素质优良、结构优化、分布合理的高水平数字人才队伍，更好支撑数字经济高质量发展。

记者了解到，本次大赛依托数字技术工程师培育项目，创新设置数字技术工程师专项赛，围绕大数据、智能制造、数字化管理等数字技术职业领域进行比赛，这也是全国首个数字技术工程师培育项目的专项比赛。同时，大赛围绕重点数字技术产业企事业单位遴选成立数字技术工程师专项工作组，负责数字技术专项赛比赛项目征集工作，紧贴数字产业化和产业数字化发展需要，进一步育、引、留、用大批数字技术工程师。

以赛兴业 面向全球征集技术攻关难题

与前两届大赛面向重庆市内重点企事业单位征集技术攻关需求、邀请全球工程师揭榜应征不同，本届大赛更加开放、范围更广，面向全球征集发榜单位和技术攻关难题，汇集全球工程师智慧，助力解决全球企业及相关机构所面临的技术问题和技术创新需求。

此外，本次大赛还将同期开展成果转化对接、优秀项目成果推介、卓越工程师揭榜招贤等活动。大赛执委会办公室将针对卓越工程师大赛（含历届）报名参赛的工程师及工程师队伍开展创业指导，对接孵化机构，组织集中展示，推动优秀项目成果转化落地。此外，针对参赛选手、获奖选手、获奖项目、项目发榜单位还有多项支持政策。

据了解，首届全球卓越工程师大赛和2023年度全球卓越工程师大赛共征集境内外创新项目665个，吸引重庆全市企事业单位发榜746个技术攻关需求项目，美国、英国、加拿大、德国、意大利、日本等27个国家和地区工程师团队参与，55%项目取得成果转化进展，累计撬动社会投入近60亿元。

新增奖项 激发工程师创新创业活力

大赛设有竞赛类、成果转化类、组织类等3类奖项。竞赛类奖项中，大赛主体赛8个专业组分别增设专业组冠军1个，共16个，颁发获奖证书。16个专业组冠军中评选出金奖（10万元）、银奖（5万元）、铜奖（3万元）、优胜奖（1万元），颁发奖金、奖杯及证书。专项赛设冠军、亚军、季军，给予冠军5万元、亚军3万元、季军1万元奖金，颁发奖杯、奖牌及获奖证书。

更多大赛详细安排和奖励政策可通过大赛网站主页https://www.cqrspx.cn/page/88844/show了解。

（扫码进入大赛官网）

大赛由中共重庆市委组织部、重庆市人力资源和社会保障局、重庆市发展和改革委员会、重庆市教育委员会、重庆市科学技术局、重庆市经济和信息化委员会、重庆市农业农村委员会、重庆市国有资产监督管理委员会、重庆市科学技术协会、重庆市工商业联合会、重庆市北碚区人民政府、重庆两江新区管理委员会和重庆大学国家卓越工程师学院联合承办。

（全球卓越工程师大赛执委会办公室供稿）

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