冬去春来，甜美的草莓正当季。在沙坪坝区中梁镇新发村兜兜草莓种植基地，新发村党员唐园手持刚采摘的草莓，向网友展示果实剖面，“这是新采收的西瓜味草莓，果肉饱满、甜度高达15%！”她身后，党员志愿者组成的分拣小组正将新鲜草莓装盒打包。

“冬训从会议室搬到直播间，手机成了新农具。看着乡亲们的农作物变成热销品，我深刻体会到，把党的理论转化为助农实践，才是最有温度的党课。”中梁镇龙泉村党委书记曾邦伦介绍，这场“云端冬训”是沙坪坝区创新党员冬训形式的生动注脚，已有42名党员累计开展助农直播24场，带动萝卜、白菜、草莓等农产品销售额突破5万元。

近段时间，沙坪坝区把党员冬训作为强党性、提能力、助发展的重要途径，大力开展“红岩红、温暖冬”系列冬训活动，推动党员冬训走深走实、见行见效。

冬训见真章，要“内容为王”。沙坪坝区优化需求供给，丰富培训内容。健全需求调查机制，充分挖掘优势资源，有的放矢开展培训，举办党员冬训区级示范课、片区优质课、院坝微型课等，增强党员理论素养；把教学情境转换到历史场景中，组织党员参加“党课开讲啦”渣滓洞现场教学、沉浸体验红色舞台剧《重庆1949》、红岩舞蹈诗《红岩红》等，提升“红岩味”、增强感染力；邀请农技专家、致富能手等成立惠民利民专业政策宣讲队，定制技能培训、农旅产业发展、惠民政策解读等4大类12门党员群众急需课程。

“回顾五十年所经历的风风雨雨，最令我感到光荣和骄傲的便是我是一个共产党员”。在沙坪坝区覃家岗街道党群服务中心，凤天路社区退休老党员李永华正慷慨激扬地讲述着她入党40余年以来的心路历程。

在沙坪坝区丰文街道清悦社区组织开展的“发展献策”座谈交流会上，党员刘小华提出了自己的发展思路，“我认为应进一步优化社区周边商业布局，加强不同业态之间的协同合作，打造一站式消费体验，以提升社区商业的整体吸引力。”

一幕幕冬训场景，在沙坪坝区生动上演……冬训下功夫，就要多措并举。

对此，沙坪坝区创新组织形式，拓展培训广度。根据不同党员群体实际情况，线上线下相结合开展党员冬训，扩大党员参与度和覆盖面；依托阵地集中训，对于能参加实地培训的党员，以专题、示范等形式，分期分批组织开展集中培训；党课师资上门讲，对于年老体弱党员，组织党课精兵团队巡回举办“红岩讲堂”“冬训开讲啦”等活动，将冬训课程送到农家庭院、楼道网格。

同时，进行云端课堂在线学，对于外出未归的流动党员，梳理整合多个学习平台资源和本土教材等近200门精品音视频课程，线上组织学习打卡、交流心得，引导党员随时随地学。

冬训见真章，要落到实处。沙坪坝区坚持学以致用，提高培训实效。注重学做融合，开展“三个一”活动，切实把冬训培训成果转化为服务群众的生动实践；开展“我为社区工作当一员”活动，结合“141”基层智治体系建设，在冬训中全面动员、力促下沉，108名普通党员成为兼职网格员，参与基层社会治理；开展“我为家乡发展献一计”活动，举办智慧论坛14场，邀请企业家、乡贤等6类党员群众积极献智献计，在161个村（社区）设置“话发展”意见箱，共收集到人居环境整治、组织队伍建设等意见建议600余条，评选出“金点子”30条；开展“我为身边群众办一事”活动，引导党员到村（社区）报到，按照“承诺—公示—落实—反馈—销号”的闭环管理机制，广泛开展志愿服务活动，现已解决群众急难愁盼700余个。（沙坪坝区委组织部）

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