講解創業就業和社保政策。銅梁區委宣傳部供圖

8月24日，大地熱浪蒸騰，在成渝中線高鐵銅梁站施工現場，中鐵九局的建設者們正頂著烈日加緊施工。

當天下午，銅梁區人力社保局慰問組一行來到工地，將一份份裝有清涼飲料、防暑藥品的慰問禮包送到工友們手中，叮囑大家做好防暑降溫措施。

“感謝你們的愛心關懷，我們一定會更加努力工作，為銅梁的建設貢獻力量。”工人們接過慰問品，黝黑的臉上露出朴實的笑容。

當天，慰問組還先后走訪了重慶南雁實業龍劍機械制造有限公司、重慶辣媳婦德寶食品有限公司、重慶天齊鋰業有限責任公司等企業，為一線農民工送去清涼飲料、藥品禮包及就業創業宣傳資料。每到一處，慰問組都詳細了解工人們的工作狀況和防暑降溫措施落實情況，並宣傳銅梁區就業創業相關政策。

據了解，截至2025年底，銅梁區累計回引返鄉就業創業已達8.82萬人。近年來，銅梁區以《促進農民工就近就業三年行動實施方案（2025-2027年）》為抓手，深化“把老鄉留在老家”專項行動。通過“兩清單”精准對接——供端摸排建檔掌握20余萬條務工人員信息，需端梳理企業用工需求依托大數據平台自動匹配推送，累計發布崗位4.2萬個、點對點推送信息2.9萬條。同時結合持續打造“先鋒人社”黨建品牌，發揮黨員先鋒模范作用，整合就業、社保等政策形成“降、緩、返、補、扶”政策包，為4381戶企業降低失業保險費4303萬元，兌現各類補貼4772萬元。

在創業扶持方面，銅梁區深化創業擔保貸款改革，全年發放貸款1.69億元，帶動就業2800余人﹔建成市級農民工返鄉創業園區2個，帶動就業2500余人。全年開展電工、焊工、鉗工等各類培訓3567人次，培訓后就業率穩定在70%以上。

“讓更多農民工‘回得來、留得住、發展好’。”銅梁區人力社保局相關負責人表示，下一步將持續健全返鄉就業創業長效機制，優化服務供給，拓寬增收渠道，為區域高質量發展注入更加強勁的人力資源動能。（李慧敏）