執法人員逐項排查企業日常安全管理薄弱環節。長壽區委宣傳部供圖

為提高基層除險固安實戰能力百日攻堅行動，近段時間，長壽區委社會工作部聯合區交通運輸委，引導貨車駕駛員、快遞員等從“被管理對象”轉變為“治理參與者”，構筑起道路運輸領域的群防群治防線。

“這輛車的駕駛員和押運員都沒有完成崗前培訓，完成崗前培訓前還不能上路。”近日，在尚善物流安全檢查現場，長壽區道路運輸事務所貨運科科長余志耀在核對企業學習培訓記錄時，當場指出企業存在的安全隱患。

檢查過程中，執法人員通過查閱安全台賬、核對培訓記錄、核驗車輛証件等方式，逐項排查企業日常安全管理薄弱環節。針對尚善物流從業人員無証上崗、培訓缺位的問題，執法人員現場開展安全警示教育，明確道路運輸行業“先培訓、后上崗”的硬性規定，要求企業立即叫停涉事車輛運輸作業，組織駕駛員、押運員補齊崗前安全培訓，熟練掌握安全操作規范和應急處置技能，待考核全部合格后，方可重新投入道路運輸運營。

“天工睿城樓頂有一處招牌鏽蝕，存在安全隱患，請派專業人員到場處置。”近日，快遞小哥王一錢通過微信群報送隱患線索，相關單位接報后迅速響應，當天下午便安排專業人員到場開展處置工作。

長壽區委社會工作部充分釋放新就業群體基層治理效能，建立“以培促管、以管促治”工作機制以及隱患報送快速響應機制，面向轄區企業、從業人員發放《致新就業群體參與群防群治倡議書》，將安全業務培訓與群防群治宣傳引導統籌推進，300余名新就業群體主動投身路況排查、風險隱患上報、異常情況預警等志願服務，成為基層治理的流動“哨兵”。

此次專項工作靶向糾治道路貨運企業人員管理鬆散、車輛証件管控不嚴等突出問題，實現安全監管與群防群治雙向融合，推動貨車司機、快遞小哥等新就業群體從基層治理的“旁觀者”變身平安建設的“守護者”。（郭利鵬、楊智穎）