人民网重庆3月1日电 “重庆市沙坪坝区是红岩精神的重要发祥地，传承和弘扬红岩精神、赓续红色血脉，区直机关有义不容辞的责任和使命。”该区直机关相关负责人说。

　　据介绍，根据沙坪坝区委关于深化“红岩党建”的要求和《沙坪坝区深化红岩党建工作实施方案》的具体安排，中共重庆市沙坪坝区委直属机关工作委员会立足职能、强化统筹、跟踪问效，带动区直机关多点发力、多措并举，不断深化“红岩党建”工作，着力擦亮“红岩”品牌，推动红岩精神在新征程上焕发出新的时代荣光。

　　聚焦“学、讲、训” 在强化理论武装中传承红岩精神

　　将红岩精神作为夯实机关党员思想理论武装的重要内容，抓好“学、讲、训”三个环节，推动进一步传承红岩精神、赓续红色血脉。

　　融入组织生活重点“学”。将红岩精神纳入各机关党组织“三会一课”必学内容，在主题党日中专设红岩精神学习版块，组织机关党组织和党员每月学习《重庆红色故事》《红岩家书》等红色书目；邀请专家学者和领导干部作《红岩精神的历史内涵与时代价值》《百年党史 红色工运》等专门授课，组织机关党员方阵参加重庆市“9·30”烈士纪念日活动、参观红岩革命纪念馆和红岩革命故事展演；打造红岩党员活动室、设立“红岩读书角”和“红岩书籍”专柜54个。

　　组建队伍进基层深入“讲”。精挑优选，组建72人的区级机关系统“红岩讲解员”队伍，全覆盖64个机关直属党组织；机关“红岩讲解员”深入村（社区）、企业、学校等一线讲述红岩精神和沙区故事，开展红岩精神读书分享会、交流会、读书沙龙等活动221场；联合区委党校，选派30名机关党员加入“红岩讲习员”队伍，围绕“讲理论、讲红岩精神、讲政策、讲法律、讲文化、讲纪律、讲技术、讲健康、讲典型”九个方面内容，到基层开展讲习活动。

　　纳入党员能力素质提升计划“训”。将红岩精神作为机关党员干部各类培训必修课，纳入机关党组织书记培训班、党务干部培训班、入党积极分子培训班、机关工会干部培训班的培训课程，进行专门授课辅导；抓住“关键少数”，各级机关党组织书记结合红岩精神、联系工作实际，为所属党组织党员讲党课126场次。

　　开展“红岩先锋行动” 在新的赶考之路上弘扬红岩精神

　　以“三进三比”行动为载体，深入实施“红岩先锋行动”，组建机关在职党员“红岩志愿服务队”86支，设立红岩先锋岗322个、红岩攻坚组57个、红岩技能标兵岗24个，示范引领、带动提质，推动红岩精神在围绕中心、服务群众的具体实践中得到传承和弘扬。

　　开展红岩党员进社区（村）、比服务水平。64个机关党组织与140个村（社区）结对共建，3143名机关在职党员主动到社区报到，机关“红岩服务队”常年进基层开展政策宣讲、普法宣传、就业医保、“周末义诊”、文艺下基层等志愿服务1905场次，推动落实“服务群众微实事”2561件；机关党员“包路、包段、包片”，常态化开展“马路办公”，发现整改问题1.69万个，打造“群众家门口的风景”；谋划“‘三变'+文创+乡村旅游”新发展模式。

　　深化资源进基层、比工作本领。市、区两级部门联动，创新实施机关红岩志愿服务“第二党支部”模式，搭建“红岩志愿服务平台”，为沙区园区企业开设“重庆英才 职等您来”网络直播招聘专场，深入企业集中服务2场，帮助解决难题60余个、招聘人才300余名；区级部门与镇街联动，坚持党建扎桩引领社会治理，机关“红岩服务队”积极投身村（社区）共治共建，向基层投入惠民项目221个，受惠群众60万人次；深化“一对一”联系服务企业制度，助推10个重点物流项目开工建设、帮助相关企业获得财税支持3亿多元。

　　构建长效机制 推动传承和弘扬红岩精神抓常抓长

　　将机制建设作为重点工作内容，持续健全完善、构建工作闭环，推动传承和弘扬红岩精神成为常态、取得长效。

　　抓谋划推进。将深化“红岩党建”作为重要工作和长期任务，与机关党建工作一体谋划；工委专题研究5次，按照区委常委会要求和区委深化“红岩党建”工作“1+13”工作方案，制发《关于在区直机关系统深化红岩党建工作的通知》，推动深化“红岩党建”有明确目标、有具体任务、有载体抓手。

　　抓跟踪问效。将深化“红岩党建”作为机关党建日常检查、专项督查的重要内容，全覆盖跟进督查；每季度收集、汇总区直机关系统深化“红岩党建”工作情况，掌握进展、解决问题。

　　抓对标考评。将深化“红岩党建”情况纳入区级部门党组织书记、机关基层党组织书记抓基层党建述职必述内容，进行述职、接受评议，并作为机关党建年度考核重要评价指标，从严考评。（刘政宁、孙平、唐永强、蓝小余）

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