人民网重庆9月30日电 （陈琦、刘敏）为进一步促进离校未就业高校毕业生、困难人员等“一生一困”重点群体就业，满足多元化就业服务需求，9月30日，南岸区人力社保局组织开展了网络招聘会、直播带岗等线上就业服务活动，及时发布、推送岗位信息，帮助用人单位和求职者线上交流。

在“就在山城 就选南岸”离校未就业高校毕业生线上招聘活动中，为高校毕业生、困难人员等不同求职者群体设置了专区，重庆柒安电线电缆集团、重庆康洲大数据集团等107家优质企业带来销售、编程、策划、文员、工程师等3000余个就业岗位。本次线上招聘共接收简历700余份，达成就业意向人数300余人。

网络招聘现场。南岸区人力社保局供图

在30日当天开展的第二期2022年南岸区“就业倍增·直播周五”网络招聘活动中，重庆万达广场商业管理有限公司、重庆庆诚温泉酒店管理有限公司等6家用人单位在线上进行了直播带岗，直播浏览超过3万人次，直播带岗提供的市场经理、招商经理、渠道开发、库管员、CAD制图员、主管、储备管理人员等142个岗位受到求职者们的关注，并在线投递简历。

据介绍，“就业倍增·直播周五”主题招聘活动，是南岸区人力社保局为用人单位和求职群体搭建的网络沟通桥梁。该活动将从9月23日开始一直持续到12月30日，每周五下午14：30-16：30在区人力资源市场“智汇南岸”直播间开展直播带岗线上招聘求职活动。同时，主办方还邀请专业的就业指导嘉宾和主持人在线互动讲解，帮助大家了解当前就业形势，提升就业技巧，建立合理健康的求职就业心态，为广大的求职朋友提供周到的求职服务。

“毕业后一直想留在重庆本地发展，这次线上招聘会为我们提供了一百多家可供选择的企业，我和我朋友们都投递了好几份简历。我们从直播带岗活动中也学习了一些求职技巧。”求职者梁静怡说。

南岸区人力社保局相关科室负责人介绍，下一步，南岸区将在原有常态化招聘活动的基础上，开展规模适当、针对性强的招聘求职活动。通过优化就业服务质量，提升岗位供给量，更好地服务就业重点群体等方式来推进人力资源的高效衔接，促进各类求职者高效就业。

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